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聘用退休专业技术人才需要注意的几个问题
作者: 童春林 [1] ; 姚翔 [2]
摘要:随着老龄社会的到来,退休人才将越来越多。有针对性地规划和开发退休专业技术人员中所蕴藏的人才资源,对缓解人才资源短缺,保证相关岗位业务接续、承启有着积极的作用。专业技术人员的退休后再雇佣对国家、企业和个人都有很多的益处。但是,退休专业技术人员的再雇佣有一些值得研究的问题。与一般社会人员,
关键字: 专业技术人员 人才需要 退休 聘用 老龄社会 人才资源 资源短缺 社会人员
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